保育キャリアベース PR

今回ご紹介する「保育キャリアベース」は、東京・神奈川・埼玉・千葉といった主に関東エリアを取り扱う保育士専門の人材紹介サービスです。

求人紹介だけではなく、保育士のスキルアップを目的とした10種類の研修メニューを用意しているので、スキルアップをしながら転職活動もできます。保育士と保育園とのミスマッチが起きてしまうと、どうしても離職率が高くなります。

今回はそんな保育キャリアベースの口コミや評判、魅力についてご紹介します。これから保育士として転職を考えている方や、関東エリアでの転職希望の方はぜひ参考にしてみてください。

保育キャリアベースの口コミ・評判を集めました

保育キャリアベースの特徴①保育研修を無料で1回受講できる

保育キャリアベースでは、転職支援サービスを利用した求職者限定で、保育研修を1回無料で受講できます。

研修項目は下記10項目の中から選択可能です。

・0歳～2歳児の乳児保育全般
・3歳～5歳児の幼児保育全般
・コーナー保育の研修
・障がい児の保育について
・ヒヤリハットの大切さ・事故防止・不適切保育の概要
・食育・アレルギーについて
・保護者面談研修
・主任・リーダー職におけるマネジメント
・園長職におけるマネジメント

また研修の担当者は、保育士歴18年・園長歴6年・スーパーバイザー歴2年といったベテランの方なので安心です。研修を受ければ、次の職場でも優遇されたり、自信をもって業務できたりというメリットがあります。

最近では若手保育士や中堅保育士、非正規職員を対象としたキャリアアップによる給与アップの機会「処遇改善2」なども用意されています。転職を機に新しいスキルを身に着けておくのも有効です。

保育キャリアベースの特徴②保育士と企業のマッチング率を高めている

保育キャリアベースのキャリアアドバイザーを担当しているのは、認可・認可外保育園を運営している会社で人事・園長・SVなどを経験した優秀な人材です。キャリアアドバイザーは豊富な知見を活かして、転職希望者と採用企業のマッチング率を高めています。

自分に合った職場環境が見かるか不安な方や、早期離職の可能性を減らしたい方にとっても、保育キャリアベースは頼りになる存在といえるでしょう。また、保育キャリアベースは入社前のスキルアップにも力を入れています。

転職が決まった場合には、入社前に保育キャリアベースオリジナルの保育研修を受講可能です。これにより必要なスキルをしっかり学ぶことで、新しい職場でも自信を持って活躍できるでしょう。

保育キャリアベースの特徴③豊富な転職サポート

保育キャリアベースは、転職サポートが充実している点も魅力的です。無料の会員登録後はキャリアアドバイザーからメールまたは電話で連絡があり、その後、電話での初回面談で求職者のキャリアやスキル、希望条件を丁寧にヒアリングしています。

このときに求職者は、希望条件や気になること、不安な点などを何でも相談可能です。要望や不安材料をしっかりキャリアアドバイザーに伝えることで、自分にぴったり合う職場を提案してもらえます。

キャリアアドバイザーは最適な求人を紹介するだけでなく、職場の雰囲気や労働環境なども詳しく教えてくれます。キャリアアドバイザーによるきめ細やかな対応により、安心して転職活動がすすめられるでしょう。

気に入った求人へのエントリーや面接日程の調整は、キャリアアドバイザーにお任せできます。希望者には人事経験豊富なキャリアアドバイザーによる面接対策も実施しているため、面接が苦手な方も安心です。

このように、保育キャリアベースでは職場探しからエントリー、面接の日程調整、面接対策までトータルでサポートしてもらえるのです。

また、入職後のアフターフォローも万全です。入職後に悩みや不安などがあった際にも、遠慮なく相談してみましょう。

保育キャリアベースの特徴④たくさんの求人の中から自分に合った職場が見つかる

保育キャリアベースは、さまざまな条件や希望に合わせた求人紹介ができます。

勤務地であれば東京・神奈川・埼玉・千葉の4カ所から、施設形態では認可・認証・認定・認可外の保育園だけではなく、こども園・企業内保育所・院内保育所・病児保育・学童保育・児童発達支援・放課後後デイサービスなどから選べます。

また職種の幅も広く、保育士のほかにも幼稚園教諭・看護師・用務員・栄養士・主任・園長まで、どの年齢の求職者にも対応しています。

さらに職場の特徴では「住宅補助あり」「19時閉園」「マイカー通勤OK」「研修制度充実」「年間休日120日」「60歳以上歓迎」など、さまざまな希望に合う求人がそろっています。

したがって「子どもがまだ小さいから、なるべく早く帰りたい」「休日制度が気になる」といった方にもおすすめです。保育キャリアベースに掲載されている求人情報は、ほかの求人サービスと比べてもかなり詳細に職場の特徴について書かれています。

アクセスや勤務時間だけではなく「どんな人におすすめなのか」も載っているので、自分の性格やキャリアに合わせた転職活動ができるのも魅力です。

たとえば「認可保育園や幼稚園などで数年の勤務経験がある」「職場では20～30代のスタッフが活躍している」「施設が保育の上で大事にしているポイント」などがわかります。

職場が求めている人物像なども見えてくるので、どのように就活の対策をしていけばいいかが分かり、内定率アップにも繋げられるでしょう。

求人紹介の段階でも職場の雰囲気や労働環境でも相談できますが、検索の時点で多くの情報を知れれば、より効率的に転職活動ができます。早期内定を目指す方にとっても嬉しいポイントです。

保育キャリアベースの特徴⑤お役立ちコラムで保育業務に役立つ情報が分かる！

保育キャリアベースのホームページには、転職活動に役立つ情報を紹介するコラムが掲載されています。ここではおもに、保育士の転職活動の進め方や書類・面接突破のコツ、注意点などについて書かれています。

保育士が働きながら転職活動する際にスムーズに進められる方法についても書かれています。よく「休職しながら転職活動ってできるの？」と思われる方もいるでしょうが、法的な問題がないとしてもあまりおすすめしません。

もし出来ることなら、働きながら転職活動をするのが好ましいです。転職先へもイメージがよく映ります。「初めての転職活動で不安…」「そもそも企業選びのポイントが分からない」「転職活動では何をすればいいの？」と悩む方はぜひ一度チェックしてみてください。

まずはLINE登録をしてみよう！

今回は保育キャリアベースの口コミや評判、魅力についてご紹介してきました。保育キャリアベースは、一人ひとりの希望に合わせた保育士の求人を無料で紹介する人材紹介サービスです。

また、求人紹介の支援によって内定が決まった人限定で、保育研修1回を無料受けられるので、転職活動をしながらスキルアップも目指せます。今回の記事を読んで興味を持った方はまず、LINE登録をしてキャリアアドバイザーに相談してみるといいでしょう。